عبر الإنترنت – 26 مارس 2026
يطلق مشروع VET4Social Impact مرحلة جديدة من مسيرته في بناء القدرات من خلال ندوة إلكترونية مخصصة لعملية التقييم الذاتي المؤسسي، وهي خطوة عملية صُممت لدعم مؤسسات التعليم والتدريب التقني والمهني (TVET) في مصر وفلسطين لتعزيز توجهها الريادي وقدرتها على الابتكار الاجتماعي.
استنادًا إلى الزخم الذي حققه برنامج التدريب الخاص بـ مراكز التميز المهني الريادي (EntreCoVE)، ستساعد هذه المرحلة الجديدة المؤسسات المشاركة على التأمل في ممارساتها الحالية، وتقييم جاهزيتها المؤسسية، وتحديد مسارات عملية للنمو والتنافسية والاستدامة.
ستُعقد الندوة، التي ستُيسرها CARDET، لتقديم أداة التقييم الذاتي وتزويد المشاركين بإرشادات خطوة بخطوة حول كيفية تنفيذ العملية بفعالية داخل مؤسساتهم. وستُعقد الجلسة عبر الإنترنت يوم الخميس 26 مارس 2026، الساعة 10:00 صباحًا بتوقيت وسط أوروبا (CET)، وستستمر لمدة ساعتين.
دعم المؤسسات من خلال التأمل والعمل
تم تصميم التقييم الذاتي المؤسسي كعملية تأمل تعاونية تمكّن المؤسسات من فهم أفضل لعقليتها الريادية وقدراتها المؤسسية. ومن خلال هذه العملية، ستتمكن المؤسسات من تحديد نقاط قوتها، وإبراز مجالات التحسين، ووضع الأساس لخارطة طريق استراتيجية تدعم الابتكار والتنمية طويلة الأمد.
وكجزء من هذه المبادرة، تُدعى كل مؤسسة مشاركة إلى تعيين مدرب محلي واحد على الأقل، ويفضل أن يكون من أعضاء الطاقم الذين شاركوا في تدريب EntreCoVE السابق. وسيؤدي المدرب المحلي دورًا محوريًا في توجيه العملية داخليًا، بدءًا من حضور الندوة والتعلم حول كيفية تطبيق أداة التقييم، وصولًا إلى قيادة فريق التقييم الذي يضم الإدارة والمعلمين والمتعلمين.
ويهدف هذا النهج القائم على العمل الجماعي إلى تعزيز الحوار الهادف داخل المؤسسات وضمان أن تعكس عملية التقييم الذاتي وجهات نظر متنوعة داخل المؤسسة.
من التقييم الذاتي إلى التخطيط الاستراتيجي
يتمثل أحد الأهداف الرئيسية لهذه المرحلة في الانتقال من مرحلة التأمل إلى العمل المؤسسي العملي. ومن خلال استكمال التقييم الذاتي، ستحصل المؤسسات المشاركة على الدعم اللازم لإعداد تقرير انعكاسي (Reflections Report) واستخدام نتائجه في صياغة خطة عمل عملية للتحسين.
وتوفر هذه العملية للمؤسسات فرصة من أجل:
- تحديد مزايا تنافسية واضحة واحتياجات التطوير
- تعزيز قدراتها المؤسسية في مجالي الابتكار والاستدامة
- ترسيخ مكانتها كجهات فاعلة استراتيجية ضمن منظومات التنمية المحلية
ومن خلال هذا العمل، ستكون المؤسسات أكثر قدرة على الاستجابة للمتغيرات الاجتماعية والاقتصادية والمساهمة بشكل أكثر فاعلية في تحقيق الأثر الاجتماعي المحلي والإقليمي.
إشراك مؤسسات التعليم والتدريب المهني في مصر وفلسطين
يهدف مشروع VET4Social Impact إلى إشراك 10 مؤسسات في هذه العملية، بما في ذلك 5 مؤسسات في مصر و5 مؤسسات في فلسطين، لتشكيل المجموعة الأولى من المؤسسات الجاهزة لقيادة التغيير من خلال التفكير الريادي والتأمل التعاوني.
ومن خلال الجمع بين الأدوات العملية، والحوار المؤسسي، والتخطيط الاستراتيجي، تمثل هذه المبادرة خطوة مهمة في ترجمة إطار عمل EntreCoVE إلى ممارسة تنظيمية ملموسة. كما تعزز المهمة الأوسع للمشروع في تحويل منظومات التعليم والتدريب المهني من خلال بناء القدرات، والابتكار، والتنمية الشاملة.]
تعزيز رسالة مشروع VET4Social Impact
يمثل إطلاق مرحلة التقييم الذاتي محطة بارزة أخرى في مسيرة مشروع VET4Social Impact. ومن خلال دعم المؤسسات في الانتقال من مرحلة التدريب إلى مرحلة التنفيذ، يواصل المشروع ترسيخ ثقافة التأمل والقيادة والعمل داخل قطاع التعليم والتدريب المهني في مصر وفلسطين.
ومع تقدم المشروع، ستتاح للمؤسسات المشاركة الفرصة لتحويل الرؤى إلى تغييرات عملية وتعزيز دورها كمحركات للتميز المهني والابتكار الاجتماعي داخل مجتمعاتها.